StoripChat日本人初のスタジオとして参入して4年2ヶ月を過ぎました。参入当時からの基本的な考え方を変えることなく、日本人キャストがものすごい勢いで増加してからも、当社では例え多少の売上が減少しても初志貫徹し続けて参りました。
日本人女性にしか無い奥ゆかしさや、美しさを世界中の方々に伝えることこそが、日本人スタジオの誇りであると考えます。一人一人のキャストの良いところに目を向け育てていく。キャストが少しでも多く稼ぐことが出来れば、それがスタジオの売上げに繋がる。会社の利益では無くキャストを稼がせることだけに重点を置いていく経営方針。そのためには海外サイトの仕組みを熟知していなければ出来ません。現在では運営スタッフに日本人担当者が多く存在しますが、発足当時は当然外国人スタッフしかいませんでした。サポートに連絡しこちらの意思を英語で伝えるという事だけでもとても大変な事だったと、今振り返ると改めて懐かしい気がします。
最近ではスタジオ、キャストの逮捕者も出いるという現状です。自分たちの利益を最優先するスタジオトップが存在し、キャストを商売の道具としか考えていない証でもあります。海外サイトで働く理由は、稼ぐためと言う事以外にはありません。稼ぎたいと考え応募してきたキャストさん達を、安いメニュー、Lovence設定、ゴール設定でパブリックで脱がしていく・・こんなやり方で稼ぐことが出来るはずが無いのです。その結果キャストは辞めていく。しかし立地条件の良い場所で募集しているから、応募してくるキャストは大勢いる。スタジオ経営はそのようにしていっても経営は成り立つかもしれないけど、その犠牲になっているのは、大勢のキャストさん達なのです。そこで当社の基本的な考え方をブログでは無く、ホームページのメニューに追加しました。そして海外メディアに対しての当社の考え方も伝わるように、SEOも作成しました。同じサイトでも、正しい指導者の下で仕事をするのと、何も理解していないスタジオトップの下で仕事をするのでは、結果は大きく変わります。当社だけでは無く正しく指導しているスタジオもあります。年間を通じて最大の繁忙期となる、12月後半から2月頃までの期間です。この仕事を考えているキャストさんは、正しい指導者のいるスタジオで仕事をすることが、選択することが最も大切だという事をお伝えいたします。
